优秀管理者必须激发员工潜力，促进员工持续成长。因此，沃峰工作手机SCRM系统是优秀管理者不可或缺的合作伙伴。

　　沃峰工作手机客户为中心的管理理念，沃峰工作手机SCRM系统不仅能有效提高工作效率，还能激发其内在潜力，大大提高其工作能力。通过使用SCRM系统来管理员工的工作，管理者可以了解员工能力的各个方面，引导不同的员工，充分发挥他们的潜力。

　　1.提高工作效率

　　移动办公，摆脱时空限制。只要有网络和手机，就可以随时随地工作，与其他员工合作，轻松处理当天的业务信息。它还能更好地维护客户关系，提高员工的工作质量，为企业的利润和收入贡献更大的价值。

　　2.实施工作计划

　　根据上级安排的任务紧急情况和期限，员工可以通过SCRM系统设置任务优先级，灵活调整工作计划，使工作更加有组织。此外，SCRM还将记录整个行动过程，使企业管理者能够根据需要透明掌握企业一切的进展，必要时给予指导和帮助，不断提高企业的每一位员工。

　　3.总结工作数据

　　SCRM可以帮助员工整理工作，提高工作效率。在SCRM系统中，员工可以清晰直观地看到自己和管理范围内他人的工作完成情况，清楚地发现自己在工作过程中存在的问题，纠正自己的不足，提高自己的工作能力。

　　结论：沃峰工作手机SCRM系统不局限于客户关系处理。它是过程管理与交互式合作过程的完美结合。它可以帮助企业经理激发员工的内在潜力和工作热情，为企业创造意想不到的价值。